UFO

Wir blicken mal wieder, und wie im Luftverkehr inzwischen Normalität geworden, auf ein sehr turbulentes Jahr zurück. Der Luftverkehr hat sich schneller von den Auswirkungen der Corona-Krise erholt, als die Arbeitgeber das prognostiziert hatten und die Fehlplanungen des Managements mit ihrer rigiden Sparpolitik, die zu einer massiv ausgedünnten Personaldecke führte, endeten in einem Chaos-Sommer für den deutschen Luftverkehr. Nicht nur für die Passagiere war das kräftezehrend sondern auch für die Kabine, die sich instabilen Dienstplänen, einer Verdoppelung der Bereitschaftsdienste, Flügen, die mit verringerten Crews rausgingen und der fehlenden Planbarkeit des Privatlebens konfrontiert sah. Schnell waren sich Arbeitgeber und Gewerkschaften einig, dass man nun etwas für die Steigerung der Attraktivität der Arbeitsplätze tun musste – sowohl bei Gehalt als auch bei Arbeitsbedingungen, um Personal zu halten und neues schnellstens zu rekrutieren. Über die Ausgestaltung war man sich indes nicht an allen Stellen einig.

Dennoch konnten einige tarifliche Meilensteine erreicht werden! Welche das waren erläutern Euch unser Moderator Dominik Linzmeier gemeinsam dem Vorsitzenden der UFO, Daniel Kassa Mbuambi sowie dem Vorstand für Politik und Außenbeziehungen Joachim Vázquez Bürger. Beide sprechen über ihre Highlights des letzten Jahres und geben in kurzen Ausblicken erste Hinweise auf ein arbeitsreiches 2023.

Außerdem feierte UFO im Juli ihren 30igsten Geburtstag. Sie kann nun stolz auf 3 Jahrzehnte Gewerkschaftsarbeit zurückschauen und konstatieren: Wir sind erwachsen geworden. Ein Grund zum Feiern für uns aber vor allem unsere Mitglieder.